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【真題·2019 單選】下列糾紛中,屬于《勞動爭議調(diào)解仲裁法》受案范圍的是( )。
A.用人單位與勞動者因工傷醫(yī)療費發(fā)生的爭議
B.勞動者與社會保險經(jīng)辦機構(gòu)因發(fā)放社會保險金發(fā)生的爭議
C.農(nóng)村承包經(jīng)營戶與受雇人之間的糾紛
D.勞動者對勞動能力鑒定委員會傷殘等級鑒定結(jié)論的異議糾紛
【答案】A
【解析】選項 B,爭議的主體不是用人單位和勞動者,所以不屬于勞動爭議而屬于行政復(fù)議;選項 C,爭議的主體不是用人單位和勞動者,屬于民事糾紛;選項 D,對勞動能力鑒定委員會傷殘等級鑒定結(jié)論的不服的可以申請二次鑒定,其鑒定結(jié)果就是最終結(jié)果。
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【真題·2017 單選】下列爭議中屬于勞動爭議的是( )。
A.小王與社會保險經(jīng)辦機構(gòu)因發(fā)放養(yǎng)老金引起的爭議
B.小張與用人單位因公有住房轉(zhuǎn)讓引起的爭議
C.小李與其雇用的家政服務(wù)員因報酬標(biāo)準(zhǔn)引起的爭議
D.小趙與用人單位因辦理人事檔案轉(zhuǎn)移引起的爭議
【答案】D
【解析】勞動爭議處理的原則和范圍。用人單位之間、勞動者之間、用人單位與沒有與之建立勞動關(guān)系的勞動者、國家機關(guān)與公務(wù)員之間產(chǎn)生的爭議不屬于勞動爭議,選項 A、C 爭議對象不符合;公有住房轉(zhuǎn)讓的爭議屬于經(jīng)濟糾紛,不是勞動權(quán)利義務(wù)的爭議,不屬于勞動爭議,選項 B 錯誤。
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