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　　1.下列關(guān)于國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)的說(shuō)法，正確的有( )。

　　A.國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)包含國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)

　　B.國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)包含國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)

　　C.國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)包含國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)

　　D.國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、中華人民共和國(guó)國(guó)際科學(xué)技術(shù)合作獎(jiǎng)不分等級(jí)

　　E.國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)包含中華技能大獎(jiǎng)

　　[答案] ABCD

　　[解析]國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)包含國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和中華人民共和國(guó)國(guó)際科學(xué)技術(shù)合作獎(jiǎng)。中華技能大獎(jiǎng)和全國(guó)技術(shù)能手屬于技能人才獎(jiǎng)勵(lì)。E項(xiàng)錯(cuò)誤。

　　2.下列關(guān)于事業(yè)單位聘用管理說(shuō)法正確的有()。

　　A.事業(yè)單位崗位分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位三種類(lèi)別

　　B.事業(yè)單位新進(jìn)人員除國(guó)家政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級(jí)任命及涉密崗位等確需使用其他方法選拔任用人員外，都要實(shí)行公開(kāi)招聘

　　C.考試內(nèi)容應(yīng)為招聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能

　　D.急需引進(jìn)的高層次、短缺專業(yè)人才，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學(xué)位的人員，可以采取直接考核的方式招聘

　　E.招聘計(jì)劃由用人單位上級(jí)部門(mén)負(fù)責(zé)編制

　　[答案] ABCD

　　[解析]招聘計(jì)劃由用人單位負(fù)責(zé)編制，E項(xiàng)錯(cuò)誤。

　　3.下列關(guān)于事業(yè)單位聘用合同管理說(shuō)法正確的有()。

　　A.事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于3年

　　B.初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月

　　C.事業(yè)單位工作人員連續(xù)曠工超過(guò)15個(gè)工作日，事業(yè)單位可以解除聘用合同

　　D.試用期包括在聘用合同期限內(nèi)

　　E.事業(yè)單位工作人員提前30日書(shū)面通知事業(yè)單位，不可以解除聘用合同

　　[答案] ABCD

　　[解析]事業(yè)單位工作人員提前30日書(shū)面通知事業(yè)單位，可以解除聘用合同，E錯(cuò)誤。

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