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績效計劃中,() 是指主要用于描述員工應執(zhí)行的職位的職責和應完成的量化產(chǎn)出指標,() 是指支持員工實現(xiàn)績效目標、促進員工自身發(fā)展的能力標準,主要強調(diào)與組織目標相-致的的價值觀、能力和核 心行為。
A.能力目標,行為目標
B.績效目標,發(fā)展目標
C.部門目標,組織目標
D.發(fā)展目標,績效目標
[答案]B.
[解析]本題考點為績效計劃的內(nèi)容??冃繕?來源于組織目標、部門目標和個人目標,主要用于描述員工應執(zhí)行的職位的職責和應完成的量化產(chǎn)出指標。發(fā)展目標:支持員工實現(xiàn)績效目標、促進員工自身發(fā)展的能力標準,主要強調(diào)與組織目標相- -致的價值觀、能力和核 心行為。B正確。
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