甲公司發(fā)放應(yīng)付職工薪酬會(huì)計(jì)分錄

2022-12-26 09:04:51        來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

  【甲公司發(fā)放應(yīng)付職工薪酬會(huì)計(jì)分錄

  計(jì)提時(shí):

  借:生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用/管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/在建工程/研發(fā)支出等

  貸:應(yīng)付職工薪酬

  發(fā)放時(shí):

  借:應(yīng)付職工薪酬

  貸:銀行存款

  企業(yè)通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬”科目核算應(yīng)付職工薪酬的計(jì)提、結(jié)算、使用等情況?!皯?yīng)付職工薪酬”科目包括“工資”“職工福利費(fèi)”“非貨幣性福利”“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”“住房公積金”“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”“職工教育經(jīng)費(fèi)”“帶薪缺勤”“利潤(rùn)分享計(jì)劃”“設(shè)定提存計(jì)劃”“設(shè)定受益計(jì)劃”“辭退福利”等明細(xì)科目。

  職工薪酬:是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或終止勞動(dòng)合同關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬。職工薪酬主要包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。


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