將被審計(jì)單位的產(chǎn)品、服務(wù)、管理等方面與同類事項(xiàng)中一直領(lǐng)先或做得最好的同類單位或部門相對(duì)照,并借鑒其實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的一種數(shù)據(jù)分析方法是( )。
- A
標(biāo)桿法
- B
成本效果法
- C
目標(biāo)評(píng)價(jià)法
- D
價(jià)值分析法
將被審計(jì)單位的產(chǎn)品、服務(wù)、管理等方面與同類事項(xiàng)中一直領(lǐng)先或做得最好的同類單位或部門相對(duì)照,并借鑒其實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的一種數(shù)據(jù)分析方法是( )。
標(biāo)桿法
成本效果法
目標(biāo)評(píng)價(jià)法
價(jià)值分析法
成本效果法是通過分析成本和效果之間的關(guān)系,以每單位效果所消耗的成本來評(píng)價(jià)項(xiàng)目效益。目標(biāo)評(píng)價(jià)是指審計(jì)人員對(duì)被審計(jì)單位或?qū)徲?jì)項(xiàng)目目標(biāo)的科學(xué)性、合理性、可計(jì)量性進(jìn)行評(píng)價(jià)。價(jià)值分析是用成果的功能與成本的比值來衡量所得到的價(jià)值(價(jià)值一功能/成本),目的在于用最低的成本實(shí)現(xiàn)或獲取所要具備的必要功能。
多做幾道
下列各項(xiàng)中,審計(jì)人員認(rèn)為即使不披露也不會(huì)損害財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容完整性的是( )
會(huì)計(jì)政策變更
會(huì)計(jì)估計(jì)變更
會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正
會(huì)計(jì)軟件變更
審計(jì)人員對(duì)與編制資產(chǎn)負(fù)債表有關(guān)的內(nèi)部控制進(jìn)行測(cè)試時(shí),可以采用的審計(jì)程序是( )。
檢查編制資產(chǎn)負(fù)債表的各環(huán)節(jié)、各崗位責(zé)任的健全性和嚴(yán)密性
審查資產(chǎn)負(fù)債表編制方法的一貫性
審閱資產(chǎn)負(fù)債表的編制格式
審查編制的資產(chǎn)負(fù)債表中所列各主要指標(biāo)的合理性
為保證財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作的有序進(jìn)行,企業(yè)應(yīng)制定嚴(yán)密的工作程序,明確各環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、質(zhì)量要求和時(shí)間限制,明確各崗位人員的責(zé)任和職權(quán)范圍,這種內(nèi)部控制要求是指()。
編制程序控制
崗位責(zé)任控制
編制方法控制
審核控制
為保證財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作的有序進(jìn)行,企業(yè)應(yīng)建立嚴(yán)密的工作程序,明確各環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、質(zhì)量要求和時(shí)間限制,明確各崗位人員的責(zé)任和職權(quán)范圍,這種內(nèi)部控制要求是指( )。
編制程序控制
崗位責(zé)任控制
編制方法控制
審核控制
下列各項(xiàng)中,審計(jì)人員認(rèn)為不屬于財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊行為的是()。
以虛假發(fā)票入賬
濫用會(huì)計(jì)政策
誤報(bào)或隱瞞交易
對(duì)記賬錯(cuò)誤的會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行紅字沖銷
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