在馬斯洛的需要層次論中,希望自己和同事之間有一定的聲譽(yù)和威望,從而得到別人的尊重并發(fā)揮一定的影響力的需要屬于
公共關(guān)系職業(yè)化的先驅(qū)是
公共關(guān)系的主體的主體是
公共關(guān)系作為一種專門化的社會(huì)職業(yè),產(chǎn)生于
最早問世的公共關(guān)系學(xué)理論著作是
公共關(guān)系定義時(shí),側(cè)重于決策咨詢功能的是
在馬斯洛的需要層次論中,希望自己和同事之間有一定的聲譽(yù)和威望,從而得到別人的尊重并發(fā)揮一定的影響力的需要屬于
尊重的需要是指希望別人對(duì)自己的工作,人品、能力和才干給予承認(rèn)并給予較高的評(píng)價(jià)。希望自已在同事之間有一定的聲音和威望,從而得到別人的尊重并發(fā)揮一定的影響力。
多做幾道
公共關(guān)系職業(yè)化的先驅(qū)是
公共關(guān)系的主體的主體是
公共關(guān)系作為一種專門化的社會(huì)職業(yè),產(chǎn)生于
最早問世的公共關(guān)系學(xué)理論著作是
公共關(guān)系定義時(shí),側(cè)重于決策咨詢功能的是
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