某公司與王某簽訂了為期2年半的勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》,該公司與王某約定試用期不得超過()個月。
- A
2
- B
3
- C
4
- D
5
某公司與王某簽訂了為期2年半的勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》,該公司與王某約定試用期不得超過()個月。
2
3
4
5
勞動合同期限3個月以上不滿1年的,試用期不得超過1個月;勞動期限1年不滿3年的,試用期不得超過2個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過6個月;12.2.1
《勞動合同法》第十九條規(guī)定:勞動合同期限3個月以上不滿1年的,試用期不得超過1個月;勞動期限1年不滿3年的,試用期不得超過2個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過6個月。
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。
本案例某公司與王某簽訂了為期2年半的勞動合同。根據(jù)法律規(guī)定,該公司與王某約定試用期不得超過2個月。
【知識點】勞動合同的訂立
多做幾道
居民老王在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡,根據(jù)《失業(yè)保險條例》,老王的未成年子女向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取的待遇是( )。
一次性死亡補償金
供養(yǎng)親屬撫恤金
醫(yī)療補助金
最低生活保障金
根據(jù)《失業(yè)保險條例》,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形,仍可以繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險金的是( )。
應征服兵役
移居境外
被判刑收監(jiān)
到異地求職
大剛失業(yè)前,其失業(yè)保險的累計繳費時間是7年。在領(lǐng)取了3個月的失業(yè)保險金后,大剛找到了一份工作。工作3年后,因企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn),大剛又失業(yè)了。從理論上說,大剛這次失業(yè)后可以領(lǐng)取失業(yè)保險金的最長期限是( )。
12個月
18個月
24個月
27個月
老王已參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險,由于突患重病產(chǎn)生了一筆較大的治療費用。故申請了城市醫(yī)療救助。老李的最終醫(yī)療費用的來源有以下幾種:基本醫(yī)療保險支付5000元,商業(yè)醫(yī)療保險支付6000元,單位報銷10000元,社會捐助20000元,醫(yī)療救助基金補助10000元,醫(yī)院減免費用9000元,個人支付30000元。由此,可得出張強享受的城市醫(yī)療救助一共( )元。
21000
39000
41000
31000
張某失業(yè)前,其所在單位和本人依法累計繳納失業(yè)保險費3年。根據(jù)《失業(yè)保險條例》,張某領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為()。
6個月
9個月
12個月
18個月
最新試題
該科目易錯題
該題目相似題