孕產(chǎn)期保健對于嬰兒出生及嬰兒健康都具有重大影響,應該做好()。
- A
嚴重遺傳性痰病和碘缺乏病知識學習
- B
為產(chǎn)婦孕婦提供衛(wèi)生、營養(yǎng)、心理等方面的咨詢
- C
生活技能輔導
- D
產(chǎn)前定期檢查
- E
性衛(wèi)生知識咨詢
孕產(chǎn)期保健對于嬰兒出生及嬰兒健康都具有重大影響,應該做好()。
嚴重遺傳性痰病和碘缺乏病知識學習
為產(chǎn)婦孕婦提供衛(wèi)生、營養(yǎng)、心理等方面的咨詢
生活技能輔導
產(chǎn)前定期檢查
性衛(wèi)生知識咨詢
孕產(chǎn)期保健服務包括:母嬰保健指導——對孕育健康后代以及嚴重遺傳性疾病和碘缺乏病等地方病的發(fā)病原因、治療和預防方法提供醫(yī)學建議;孕婦、產(chǎn)婦保健——為孕婦、產(chǎn)婦提供衛(wèi)生、營養(yǎng)、心理等方面的資訊和指導以及產(chǎn)前定期檢查等醫(yī)療保健范圍;胎兒保健——為胎兒生長發(fā)育進行監(jiān)護,提供咨詢和醫(yī)學指導;新生兒保健——為新生兒生長發(fā)育、哺乳和護理提供醫(yī)療保健服務。
知識點:促進兒童健康成長
多做幾道
企業(yè)社會工作小組過程包括( )。
制訂小組計劃書
招募組員
確定目標
社工介入
需求評估
企業(yè)社會工作服務的主導屬性有( )。
服務性
公共性
公益性
合作性
福利性
企業(yè)社會工作的功能是社會工作的一般功能在企業(yè)這一具體領域的展開,它包括()。
提供物質幫助,協(xié)助困難職工擺脫困境
為企業(yè)職工提供心理疏導和支持
協(xié)調內外關系,增強企業(yè)組織的凝聚力
維護職工合法權益
因地制宜開展和設計有特色的服務項目
成長小組的焦點在于( )。
個人成長
個人發(fā)展
小組成長
小組發(fā)展
個人正向改變
在企業(yè)“去產(chǎn)能”過程中會有部分職工受其影響而下崗失業(yè)。針對這一情況,社會工作者應開展的工作有( )。
不良情緒疏導
組織專家為職工提供相關技術培訓
協(xié)助協(xié)調勞動關系
關愛企業(yè)職工中的困難群體
開展勞動競賽
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