下列依據(jù)家庭系統(tǒng)理論分析家庭問題的看法中,正確的有( )。
- A
家庭的問題常??梢詺w結為某個家庭成員的問題
- B
家庭的問題是由整個家庭不良的溝通交流方式導致的
- C
如果對家庭問題作出回應,會影響家庭中的其他成員
- D
如果家庭成員仍舊運用以往無效的問題解決方式.會加重問題
- E
讓整個家庭看到問題與家庭互動之間的關聯(lián)是解決問題的關鍵
下列依據(jù)家庭系統(tǒng)理論分析家庭問題的看法中,正確的有( )。
家庭的問題常??梢詺w結為某個家庭成員的問題
家庭的問題是由整個家庭不良的溝通交流方式導致的
如果對家庭問題作出回應,會影響家庭中的其他成員
如果家庭成員仍舊運用以往無效的問題解決方式.會加重問題
讓整個家庭看到問題與家庭互動之間的關聯(lián)是解決問題的關鍵
家庭系統(tǒng)理論:(1)家庭成員的“問題”是由整個家庭的不良溝通交流方式導致的。不能把家庭問題歸結為某個或者某些家庭成員導致的,而應把問題放在整個家庭的環(huán)境中。故A錯誤。(2)家庭面臨的危機既是機會,也是挑戰(zhàn)。對“問題”做出回應.同時也會影響家庭中的其他成員,要求其他成員做出相應的調(diào)整。如果家庭成員仍舊運用以往無效的問題解決方式,就會加深“問題”。(3)因“問題”而導致的家庭功能的失調(diào)能夠有效解決。如果社會工作者能夠讓整個家庭成員看到“問題”與家庭成員溝通交流方式之間的關聯(lián).并且設法打斷這樣的溝通方式。讓家庭成員從相互責備的互動循環(huán)方式中擺脫出來.就能有效解決家庭功能的失調(diào)。故選BCDE。
知識點:家庭社會工作的重要理論和概念
多做幾道
企業(yè)社會工作小組過程包括( )。
制訂小組計劃書
招募組員
確定目標
社工介入
需求評估
企業(yè)社會工作服務的主導屬性有( )。
服務性
公共性
公益性
合作性
福利性
企業(yè)社會工作的功能是社會工作的一般功能在企業(yè)這一具體領域的展開,它包括()。
提供物質(zhì)幫助,協(xié)助困難職工擺脫困境
為企業(yè)職工提供心理疏導和支持
協(xié)調(diào)內(nèi)外關系,增強企業(yè)組織的凝聚力
維護職工合法權益
因地制宜開展和設計有特色的服務項目
成長小組的焦點在于( )。
個人成長
個人發(fā)展
小組成長
小組發(fā)展
個人正向改變
在企業(yè)“去產(chǎn)能”過程中會有部分職工受其影響而下崗失業(yè)。針對這一情況,社會工作者應開展的工作有( )。
不良情緒疏導
組織專家為職工提供相關技術培訓
協(xié)助協(xié)調(diào)勞動關系
關愛企業(yè)職工中的困難群體
開展勞動競賽
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