篩選結(jié)果 共找出9280題

根據(jù)《婦女權(quán)益保障法》關(guān)于婦女勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益的說法，正確的是()。

  • A

    用人單位在錄用職工時(shí)，在勞動(dòng)合同中可以規(guī)定限制女職工生育的內(nèi)容

  • B

    用人單位應(yīng)施行男女同工同酬

  • C

    用人單位可以因結(jié)婚、懷孕等情形，降低女職工的工資

  • D

    用人單位在入職、晉職方面，應(yīng)優(yōu)先考慮女職工

王某與張某于2006年登記結(jié)婚。下列各類財(cái)產(chǎn)中，屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)的是（    ）。

  • A

    王某于2008年出版了一部小說，所得稿費(fèi)5萬元

  • B

    王某于2011年因車禍致殘，所得生活補(bǔ)助費(fèi)10萬元

  • C

    張某于2003年以個(gè)人名義一次性付款購買的一套住房

  • D

    王某于2009年依法繼承其父遺囑中，確定只歸王某所有的遺產(chǎn)7萬元

(    )的重要目標(biāo)是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)生活的有序性，進(jìn)而維護(hù)政治和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的穩(wěn)定，提高社會(huì)生活的質(zhì)量。

  • A

    社會(huì)控制

  • B

    社會(huì)投資

  • C

    社會(huì)治理

  • D

    社會(huì)建設(shè)

楊女士于今年1月懷孕，3月份不慎流產(chǎn)。根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》，楊女士可享受的產(chǎn)假天數(shù)為（）

  • A

    5天

  • B

    15天

  • C

    25天

  • D

    35天

社會(huì)政策可以通過增加教育、培訓(xùn)和健康等方面的服務(wù)來提高個(gè)人和全社會(huì)的人力資本。該做法體現(xiàn)了社會(huì)政策的（）功能。

  • A

    政治

  • B

    經(jīng)濟(jì)

  • C

    社會(huì)

  • D

    資本

我國《婚姻法》規(guī)定的結(jié)婚年齡是(　　)。

  • A

    男不得早于20周歲，女不得早于18周歲

  • B

    男不得早于22周歲，女不得早于20周歲

  • C

    男不得早于25周歲，女不得早于22周歲

  • D

    男不得早于25周歲，女不得早于23周歲

勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)是國家授權(quán)、依法獨(dú)立對(duì)勞動(dòng)爭議進(jìn)行仲裁的專門機(jī)構(gòu)。下列關(guān)于勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的說法中，錯(cuò)誤的是(　　)。

  • A

    勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)由勞動(dòng)行政部門代表、工會(huì)代表和用人單位代表組成

  • B

    申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請(qǐng)

  • C

    勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)處理勞動(dòng)爭議案件應(yīng)實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則

  • D

    勞動(dòng)爭議當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭議仲裁裁決不服的，可向上一級(jí)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)再次申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁

我國《勞動(dòng)法》規(guī)定了在幾種情況下禁止用人單位解除勞動(dòng)合同，以下描述中，不正確的有(    )。

  • A

    職工提交辭職信

  • B

    職工患有職業(yè)病

  • C

    女職工在哺乳期

  • D

    職工因工負(fù)傷喪失勞動(dòng)能力

根據(jù)《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法》，救助站對(duì)流浪乞討人員的救助是一種臨時(shí)性社會(huì)救助措施，一次救助時(shí)間一般最高不超過(    )日。

  • A

    5

  • B

    10

  • C

    15

  • D

    20

小王由某勞務(wù)派遣公司派遣到某外國律師事務(wù)所中國代表處工作。按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，下列說法正確的是(　)。

  • A

    勞務(wù)派遣公司應(yīng)與小王訂立一年以上的固定期限勞動(dòng)合同

  • B

    勞務(wù)派遣公司應(yīng)與小王訂立兩年以上的固定期限勞動(dòng)合同

  • C

    中國代表處應(yīng)與小王訂立一年以上的固定期限勞動(dòng)合同

  • D

    中國代表處應(yīng)與小王訂立兩年以上的固定期限勞動(dòng)合同